採用情報

働きやすく、長く続けられる職場です。

希望の休日が取りやすく、自分の時間や家族との時間も大切にできます。

1. 勤務シフトは、前日に休日希望を伺ったうえで作成します。
2. 入社時より、有給休暇を付与しています。
3. 職員数は約140名。急な用事などでのお休み変更にも柔軟に対応できます。
4. 夜勤の場合、１か月の勤務は日勤11回・夜勤5回が目安で、プライベートの時間も確保できます。
5. 連続勤務が少なく、身体的・精神的な負担が軽減されます。
6. 2021年4月より65歳定年制となりました。退職金制度もあり、長く安心して働けます。
7. 夜勤は看護職員2名を含む10名体制で行っているため、相談や連携がしやすく、一人に負担が集中しない環境です。医療的判断が必要な場面にも迅速に対応でき、安心して勤務いただけます。
8. 育休取得後も、希望の時間で勤務でき、無理なく継続して働けます。
   （直近5年間の産休・育休取得者は14名です。）

 
充実した福利厚生で、安心して長く働ける環境です。

生活面の安心を支える制度が整っており、将来を見据えて安心して過ごせます。

 

1. 退職金制度があり、将来の生活の安定を図ることができます。
   　社会福祉施設職員等退職手当共済制度
   　…国・県の補助金を中心とした本人負担なしの退職金制度です。
   　熊本県民間社会福祉事業従事者退職共済制度
   　…熊本県社会福祉協議会が運営する退職金制度です。
2. 奨学金制度や、資格取得のための助成が充実しています。
3. 家賃補助があります。
4. 職員用の宿舎を完備しています。